Служба знакомст в магадане яковлев дмитрий 24 года

Документы - Министерство культуры Российской Федерации

Родился я 3 сентября года в Москве. Здесь и прошли мои детство, отрочество .. Прибыла вся пожарная служба завода, города, и только общими . года мы собрались отметить день моего рождения, мне исполнилось 24 года. начальника штаба подполковник Яковлев вместе с офицером штаба. Год: Жанр: исторический фильм. Режиссер: Олег Сафаралиев . В Федеральной Службе не простая ситуация: высокое руководство в Министерстве приняло решение оставить Валентина Абросимова (чита) - Писателю Дмитрию Родионову детективные истории удаются легко. Свыше 24 млн рублей в виде субсидий направлено в году на организацию своего дела безработными гражданами. Принять участие в .

Задача представительного органа, что обозначено федеральным законодательством это принятие решений о правилах, обязательных для горожан, предприятий и организаций, независимо от форм собственности. Депутаты принимают бюджет, Устав города, программы его развития и так далее. Почему этими полномочиями не наделена, скажем, мэрия? Потому что мэрия это орган, исполняющий программы и решения, принятые Думой. Два разных направления деятельности. Депутаты являются голосом своих избирателей.

Когда обсуждается, скажем, программа благоустройства Магадана, депутаты выступают от имени жителей своих округов, предлагая обратить особое внимание на участки, особенно болезненные для округа. Мэр о них может знать, а может быть и не в курсе.

Не будет ведь человек записываться на прием к градоначальнику по вопросу установки ограждения палисадника у подъезда или скамейки. А к депутату с такими вопросами можно обратиться запросто, равно как и в приемную городской Думы.

Ну и, конечно, одной из функций Думы является контроль за исполнением наказов своих избирателей, программ развития социальной сферы и городской среды органами исполнительной власти, то есть мэрией.

Расскажите о постоянных депутатских комиссиях вкратцеоб их значении. Работает семь депутатских комиссий: На заседаниях комиссий рассматриваются вопросы с одноименной тематикой. Самые насыщенные по содержанию повестки всегда на заседаниях социальной комиссии, которая рассматривает программы социального развития, комиссии по вопросам ЖКХ, комиссии по бюджету. Поясните читателям, как принимается бюджет города, какие есть возможности для его оптимизации?

Разработчиком проекта бюджета является комитет по финансам мэрии города Магадана. Депутаты рассматривают объем доходов и расходов бюджета, дефицит, размер резервного фонда на непредвиденные расходы, распределение бюджетных средств на заседаниях комиссий, задают вопросы по поводу объемов финансирования тех или иных направлений.

Могут не согласиться с предложениями комитета финансов и отправить документ на доработку. Затем снова обсуждают и в конечном итоге утверждают бюджет на заседании Думы. Сейчас мы принимаем документ в одном чтении. Что касается оптимизации и экономии: Благодаря этому удалось значительно сократить размер содержания муниципального долга, кредиторскую задолженность. И за счет высвобождающихся средств удается покрывать обязательства муниципалитета, которых из года в год меньше не становится. Известно, что бюджет города социально ориентирован.

Однако речь в первую очередь идет о выплатах, связанных с пенсиями и зарплатами. Действительно ли, что некоторые статьи урезаны?

Если да, то на что? Ничего не урезано, бюджет примерно в тех же объемах представлен и, также как и в прошлом году, в течение года он будет корректироваться Депутаты являются голосом своих избирателей с учетом новых поступлений из регионального бюджета и увеличения объема налогов. Город стремится урезать объемы содержания непрофильных активов, муниципального имущества, за которое необходимо платить ежемесячно, как магаданцы платят за тепло и электроэнергию в своих квартирах.

Например, сумма от реализованных в году объектов составила 43 миллиона тысяч рублей дохода в городскую казну. Это движимое и недвижимое муниципальное имущество. Не секрет, что принимая многие решения, порой депутаты руководствуются наличием или отсутствием средств, необходимых для реализации той или иной программы.

В последнее время чаще, чем раньше, можно услышать фразу: В бюджете нет денег на излишества. Мы должны жить в условиях разумной экономии. Это как и на любом предприятии: Есть, например, учреждение социальной сферы, в котором мечтают, скажем, о классе, оснащенном по последнему слову компьютерной техники. Но рядом находится другое учреждение, в котором течет кровля, и ремонт не делался с нулевых.

А все это одна сфера и один бюджет. И такие ситуации, надо сказать, в Магадане не редкость. Уровень обеспеченности отдельных учреждений достаточно высок за счет социального партнерства, поэтому у них отсутствуют серьезные проблемы, но остаются желания чего-то большего. Депутаты так же здраво оценивают возможности бюджета, как и мэрия.

Часто депутаты подключаются к содействию в реализации значимых или интересных, по их мнению, социальных проектов. Но к городскому бюджету это не имеет никакого отношения. Еженедельно Вы проводите прием граждан по личным вопросам. Какие обращения можно назвать наиболее актуальными?

Квартирный вопрос был и остается наиболее острым для магаданцев. Свободного жилья в хорошем состоянии у муниципалитета практически. То, что есть в наличии это комнаты в общежитиях находится в состоянии неудовлетворительном и неподходящем для проживания.

Тем временем, на городе лежит большой объем обязательств по обеспечению жильем людей с низким доходом, если они состоят в очереди на получения жилья. Также в этом году город должен приобрести порядка 47 квартир для детей-сирот и детей, оставшихся без родительского попечения. Проблема расселения людей из ветхого и аварийного жилья не решена.

Все это федеральные программы, под их реализацию выделяются средства, но подчас не в том объеме, который нам действительно необходим. Кроме того, сейчас обострился вопрос отсутствия жилья у колымчан, которые переезжают из районов области.

Это вообще отдельная и достаточно серьезная тема, в которой требуется участие Правительства. Необходима целевая программа переселения жителей региона в столицу. Ведь зачастую они оставляют свои поселки по объективным причинам: Они приезжают в Магадан и, стакиваясь с отсутствием жилья, делают следующий шаг: Нужно беречь людей, которые хотя жить и работать на Колыме.

В этом помогла бы программа обеспечения жильем колымчан, переезжающих из районов в Магадан. Отсутствие муниципального маневренного фонда жилья является большой проблемой. Это фонд резервных комнат в общежитии или квартир в хорошем состоянии, предназначенных для людей, оказавшихся в чрезвычайной ситуации: Обращаются с такими вопросами в Думу нечасто: Но когда обращаются, мы не можем им помочь, и это печально.

Несколько квартир должно быть в нашем распоряжении, чтобы помогать пострадавшим. Они не просят постоянного места жительства. Им требуется временное пристанище, чтобы поправить дела, сделать ремонт, изыскать средства на приобретение или аренду нового жилья.

#1: Сайты знакомств. Стоит ли регистрироваться после 40?

Пусть это будут даже комнаты в общежитии, но пусть они будут благоустроенными и уютными. Кроме того, долгое время не решается вопрос приватизации квартир медработниками. Во времена, когда медицина относилась к ведению муниципалитета, существовал порядок приватизации муниципальных квартир медиками, отработавшими в системе здравоохранения определенное количество лет. Но несколько лет назад здравоохранение было передано на уровень регионального бюджета.

Таким образом, медицинские работники на сегодняшний день закреплены за субьектом, и муниципалитет, соответственно, жилье им больше не предоставляет. Но остались медики, которые при прежнем порядке успели это жилье получить и вправе претендовать на оформление его в собственность. Словом, сейчас нужно отыскать механизм, который позволил бы без нарушений законодательства приватизировать жилье медикам, отработавшим в здравоохранении Колымы долгое время и заработавшим свое право на собственную квартиру.

У меня есть идеи по поводу всех вышеперечисленных проблем. В ближайшее время планирую встретиться с руководством регионального парламента по этим вопросам и, думаю, совместно нам удастся дать ход их решению. А вообще насколько эффективно складывается сотрудничество городской и областной Думы?

Когда у нас возникают предложения или вопросы, мы всегда можем это обсудить с коллегами из областной Думы и прийти к единому мнению. Без положительного делового сотрудничества органов власти разных уровней развитие территории затрудняется многократно, и от этого страдают люди, прежде.

У нас сложилась схема максимально комфортная: Они и так обо всем знают и стараются идти навстречу. Именно поэтому одним из первых шагов на пути к решению отдельных вопросов городской среды с нашей стороны часто являются встречи и переговоры с Правительством и областной Думой. В этом году в олимпиаде приняло участие 30 человек.

Ломоносова и Совета по экономической истории РАН. Участники выполняли ряд заданий: Тема эссе предпринимательство видение, понимание, оценка, анализ. К слову, такая олимпиада в Магадане проводится в четвертый.

Каждый год совместно со спонсорами отправляем победителей на федеральный этап в Москву. Моя цель как предпринимателя заинтересовать ребят и донести до них познакомить с простыми понятиями что такое бизнес, его развитие и перспективы, в том числе и в нашем регионе, основные сложности и другое. Не секрет, что предприниматель это как маленькое государство, которое дает рабочие места, поступления в виде налоговых сборов в казну, и чем больше будет развит бизнес в любом регионе, тем в целом будет лучше экономическая ситуация страны.

И если эти элементарные постулаты у меня получилось все же донести, то вскоре ребята участники олимпиады займут свою определенную нишу в региональном бизнес-сообществе. Также на минувшей неделе меня переизбрали на второй срок председателем общественного совета Росреестра. Данный общественный совет, как впрочем и любой другой при ведомстве, необходим для прямой и обратной связи органа управления с населением.

Члены нашего общественного совета это представители разных коммерческих и социальных направлений деловые сообщества, нотариус, банковская сфера, СМИ и. Напомню, деятельность Росреестра оценивается Агентством стратегических инициатив по количеству процедур и времени регистрации прав собственности предпринимателей это один из целевых показателей анкеты АСИ опроса предпринимателей, выполнивших данную процедуру.

Естественно, по этим направлениям необходим жесткий контроль, в том числе и с нашей стороны. На прошедшем собрании общественного совета мы решили продолжить работу, направленную на повышение качества оказываемых государственных услуг, внедрение современных информационных технологий, повышение доли оказываемых в электронном виде услуг.

Нужно помнить, что инвестиционный климат в каждом регионе влияет на общую мировую систему оценки в России. Поэтому каждая работа различных ведомств, безусловно, способствует этому и должна быть эффективной. Одно из основных звеньев ее деятельности взаимоотношения с иностранными предпринимателями экспортно-импортные отношения, налаживание мостов с заграничным бизнесом, поддержка, дорожная карта развития внешнеэкономических интересов, институт бизнеспослов, содействие в получении разрешения на въезд иностранных партнеров, участие в бизнес-миссиях и выставках с возможностью субсидирования по линии Российского экспортного центра и.

Публикация списка должников в СМИ осуществляется в рамках закона. Федеральная службы судебных приставов вправе распространять фотографии, данные должников и сведения об имеющихся задолженностях без их согласия. Подобные действия не являются нарушением законодательства, поскольку обработка и распространение биометрических персональных данных без согласия гражданина может применяться в связи с осуществлением правосудия и исполнения судебных актов. Это приложение дает возможность не только получить разовую информацию о наличии или отсутствии задолженности, но и подписаться на получение данных о возбуждении исполнительного производства на постоянной основе.

Она увидела дым и детей, зовущих из окна на помощь. Тогда она приняла решение попробовать поймать. Сотрудник МЧС, проходивший мимо, попытался вытащить девочку из окна с козырька, но упал вместе с ней, а Юлия постаралась поймать ребенка, несмотря на то, что была на больничном из-за операции на локтевом суставе и не могла полноценно пользоваться рукой.

В результате она упала и сломала ногу. Теперь ей предстоит несколько месяцев лечения и реабилитации. Пользователи сети восхищены поступком Юлии и желают ей скорейшего выздоровления.

Кроме того, один участник магаданской группы предложил отправить Юлию в санаторий МЧС и наградить. В результате вместо тротуара, по его словам, теперь ледяная стиральная доска, по которой ходить небезопасно даже молодым людям, не говоря уже о стариках, детях и женщинах с колясками.

Магаданцы полностью согласны с этими возмущениями. Одна участница группы рассказала о том, что ее мать не смогла пройти через этот лед, другая рассказала, что ей очень сложно перемещаться по городу с коляской. В целом, жители города считают, что проблема легко бы решилась с помощью расчистки снега до асфальта, как это было раньше.

Предполагается, что эта система упростит запись к врачу и избавит медицинское учреждение от очередей. Но пользователи сети скептически отнеслись к этим нововведениям. Они считают, что талонов все равно выделяется мало. Кроме того, по словам участников одной из магаданских групп, в поликлиниках не хватает врачей, поэтому смысла тратить бюджетные деньги на дорогостоящее оборудование для записи к специалистам, которых нет, не имеет смысла. Количество транспорта растет, а число парковочных мест практически не увеличивается.

Вот и приходиться автолюбителям парковать свои машины на свободные места. Совершенно не имеет для них значения, что эти свободные места детская площадка, тротуар, вход в подъезд, автобусная остановка, парковочные места, предназначенные для авто инвалидов. Обращение мэра На минувшей неделе в ходе брифинга мэр города Магадана Юрий Гришан призвал водителей к культуре на дорогах.

К сожалению, водители попрежнему пренебрегают запрещающими и предупреждающими знаками, паркуются в неположенных местах.

Более серьезная проблема парковка на автобусных остановках. В результате автобусы вынуждены останавливаться на полосе движения, что создает аварийные ситуации на проезжих частях. Хотелось бы обратить на это внимание магаданцев, которые за рулем. Более того, на улицах работает активно видеофиксация, которая снимает не только превышения скорости, но и нарушителей парковок.

Призываю водителей быть культурными. На самом деле это не. Если они осознанно плюют на правила и законы, то о какой культуре, воспитании и уважении к другим мы можем говорить в данной ситуации. Такие качества им чужды. Эвакуация машины Одна из наиболее действующих мер, применяемых к нарушителям правил парковки.

В результате владелец наказывается несколько раз: Оплата эвакуатора и спецстоянки не имеет стандартных тарифов и отличается в различных городах. Без оплаты всех перечисленных сумм автомобиль владельцу не возвращается. Кроме финансовых потерь нарушитель сталкивается с существенными затратами времени, которое приходится тратить на возврат своего средства передвижения. Но здесь дело тонкое, в процессе эвакуации на авто могут возникнуть царапины и повреждения они могут возникнуть и до эвакуации, но доказать, что машину поцарапал хозяин, а не эвакуаторщик проблема.

Блокировка колес Многие наверняка слышали о методах борьбы с автонарушителями в Европе к слову, их опыт уже переняли москвичи. Итак, о чем речь, машины на штрафплощадку не увозят, вместо этого блокируют одно из колес машины: Такие блокираторы-замки имеют регистрационный номер, поэтому если у вас в сумочке случайно оказалась болгарка, то применять ее не советую порча имущества помимо штрафа за неправильную парковку, вас смогут привлечь и по другой статье.

При блокировке ни искать машину, ни ехать куда-то за ней не. Ты ее найдешь там, где оставил. Нет и риска повреждений в результате работы служб эвакуации, и экономится бензин специальных служб.

Новая система получила название Barnacle. Это особая складывающаяся посередине панель, на двух половинках которой расположены мощные присоски. Предполагается, что блюститель порядка при помощи помпы будет закреплять панель на стекле автомобиля, нарушающего правила парковки, а владельцу этого транспортного средства придется оплатить штраф при помощи мобильного телефона для получения кода разблокировки. После снятия панели при помощи кода ее нужно будет сдать в специальный пункт приема, иначе будет выписан новый штраф.

Разговаривать с автонарушителями, на мой взгляд, смысла нет, нужны действенные методы. Для того, чтобы заявления и жалобы не были голословными, установлены определенные требования к содержанию информации и ее достоверности: Магадану по окончании расследования материалы дела в отношении Т. Как установлено расследованием, летняя жительница областного центра по просьбе своего знакомого Р. Вверенные денежные средства Т.

Материальный ущерб, причиненный потерпевшему, не возместила. По результатам рассмотрения материалов уголовного дела надзирающим прокурором принято решение об утверждении обвинительного заключения и о направлении уголовного дела в суд.

Старший помощник прокурора г. Магадана младший советник юстиции Д. Кубов Сохрани свою машину Магаданская Госавтоинспекция напоминает С начала года на территории Магаданской области совершено 3 кражи и 14 угонов автотранспортных средств, а за 3 месяца года 6 угонов и 3 кражи. В целях предупреждения краж и угонов транспортных средств, магаданская Госавтоинспекция рекомендует автовладельцам соблюдать простые правила сохранности автомобиля: Не оставляйте ключ в замке зажигания.

Не доверяйте ключи малознакомым людям. Нежелательно передавать ключи даже на автостоянках, мойках, в автомастерских. Не оставляйте открытыми двери, форточки, окна, багажник, капот.

Не оставляйте на видном месте вещи, сумки. Документы, деньги и ценные вещи всегда берите с.

Российские фильмы и сериалы

Паркуйте автомобиль, чтобы он находился на виду в темное время суток в хорошо освещенном месте. Воспользуйтесь ближайшей охраняемой автостоянкой. Нанесите дополнительную маркировку на основных агрегатах и механизмах автомобиля кузов, двигатель в местах известных только вам в виде знаков и символов.

Воспользуйтесь услугами страховой компании. Установите охранную сигнализацию в гараж. По возможности избегайте длительных парковок в неосвещенных и безлюдных местах. Если вас останавливают незнакомые люди, не выключайте зажигание и не отпирайте дверей. Вопросы можно решить через приоткрытое окно. При малейшем подозрении на нападение уезжайте. Постарайтесь не ездить по одним и тем же дорогам.

Если вас остановил на дороге человек в форме, вы вправе попросить предъявить служебное удостоверение. Всегда проверяйте государственные регистрационные знаки. Если вы подверглись нападению, действуйте по обстановке. Если обладаете достаточной силой, то можете защищать свою собственность, но не превышая пределов необходимой самообороны. В кратчайшие сроки сообщите о происшествии в правоохранительные органы.

Если вы решились подвезти кого-то, желательно, чтобы пассажир был один, и он должен сесть на переднее сидение. Никогда не храните на одной связке ключи зажигания, брелоки противоугонных сигнализаций, метки иммобилайзера и ключи механических блокираторов. Из мухи слона Игорь Шевкунов признан виновным в мошенничестве и фальсификации доказательств и результатов оперативно-розыскной деятельности. В суде установлено, что Шевкунов более 2 лет жил вместе с Натальей Халиловой в ее квартире.

Он занял ей тысяч рублей на погашение кредитов в банке. В подтверждение передачи денег женщина написала расписку. Потом Шевкунов обратился в суд с иском о взыскании 3,5 млн. Халилова действительно занимала тысяч, и этот долг она признала. В остальной части расписка была признана безденежной. В середине февраля года Шевкунов вновь обратился в суд с иском о взыскании 3 млн. Она указала, что деньги не получала, договор не подписывала.

Экспертиза установила, что подпись выполнена не Халиловой. Теперь Шевкунов проведет 4 года в тюрьме и заплатит штраф тыс. Территория бомжей и детей Прокуратура Омсукчанского района установила, что в Омсукчане есть заброшенные здания. В доме нет заполнения оконных и дверных проемов, что способствует намоканию ограждающих и несущих конструкций и грозит разрушением здания, а также способствует несанкционированному проникновению внутрь него людей, что является нарушением закона.

Часто свободный доступ в такие здания используется асоциальными и криминальными элементами общества. В году полиция выявила факт нахождения детей в аналогичном здании, а также использования помещений лицами без определенного места жительства. Непринятие администрацией Омсукчанского ГО мер по организации работ, связанных с консервацией этого и иных зданий, создает условия для причинения ущерба имуществу МО, вреда здоровью и жизни местным жителям, негативно сказывается на криминогенной обстановке в районе.

Прокурор района внес представление в адрес главы администрации округа. Оскорбления и угрозы Магаданец обвиняется в угрозе применения насилия в отношении сотрудника полиции и его оскорблении. Магадану сообщили о нарушении соседями тишины. По этому адресу прибыли полицейские, которые потребовали прекратить нарушать тишину. В ответ на законное требование сотрудников полиции мужчина, используя ненормативную лексику, высказал угрозу о применении в отношении представителя правопорядка насилия, а также выразился в его адрес нецензурной бранью, унижающей его честь и достоинство.

Теперь ему грозит штраф более тысяч рублей. Это хорошо знает каждый водитель. Но оперативные сводки Госавтоинспекции свидетельствуют, что еженедельно автоинспекторы задерживают на дорогах десяток-другой пьяниц за рулем. Женщина арендовала производственное помещение, оснастила его швейным оборудованием и сейчас работает с первыми клиентами. Средства единовременной помощи она также направила на приобретение необходимого оборудования и аренду помещения.

Услуги его мастерской востребованы среди населения района. Стоит отметить, что в учреждениях занятости населения региона продолжаются заседания конкурсных комиссий по рассмотрению бизнес-планов безработных граждан. Например, на минувшей неделе в центре занятости населения Карасукского района успешно прошла защита бизнес-проектов по производству молочных продуктов на базе ЛПХ, овцеводству, производству козьего молока. Субсидия из средств бюджета Новосибирской области на организацию самостоятельной трудовой занятости безработных граждан выдана чел.

Апробация процедуры проведения ярмарки межрайонного уровня прошла успешно. Мероприятие позволило создать безработным и ищущим работу жителям, а также работодателям Баганского, Доволенского, Здвинского, Карасукского, Кочковского, Краснозерского, Купинского, Ордынского и Чулымского районов благоприятные возможности для непосредственного контакта участников мероприятия, широкого выбора сфер и условий труда для граждан и выбора необходимых работников для работодателей в течение ограниченного отрезка времени.

В межрайонной ярмарке в Краснозерском районе приняли участие 9 районных центров занятости населения и 12 организаций: В ходе пилотной ярмарки вниманию соискателей работодателями были предложены 16 вакантных рабочих мест по разным вакансиям — от неквалифицированного труда до должностей квалифицированных специалистов по различным направлениям деятельности. Участники ярмарки прошли собеседование с работодателями, получили индивидуальные консультации специалистов центров занятости населения о возможности участия в программах активной политики занятости, информацию о положении на локальных рынках труда Новосибирской области, ответы на вопросы, связанные с законодательством о труде и занятости, а также тематические брошюры и справочные материалы.

По словам работодателей-участников первой межрайонной ярмарки вакансий в регионе, преимущество ярмарок вакансий рабочих мест, прежде всего, в обеспечении массовости мероприятия и открытости информации как для граждан, так и для работодателей. Как отметили в управлении занятости населения министерства труда, занятости и трудовых ресурсов региона, ярмарки вакансий рабочих мест — одно из основных мероприятий активной политики занятости, которые способствуют сокращению периода поиска работы, давая возможность потенциальным работникам найти работу путем непосредственного общения с работодателями.

Использование такой организационной формы, как межрайонная ярмарка вакансий позволяет создать благоприятные условия для повышения трудовой мобильности граждан на территории близлежащих районов Новосибирской области, закреплению трудовых ресурсов в регионе. Проведение межрайонных ярмарок рабочих мест будет внедерено в постоянную практику работы учреждений занятости населения Новосибирской области.

В сентябре текущего года межрайонные ярмарки вакансий пройдут в Венгеровском и Маслянинском районах Новосибирской области. Специалисты центра занятости населения Краснозерского района считают, что осенний период является самым благоприятным для проведения подобных мероприятий, в связи с тем, что в этот период увеличивается набор кандидатов на сезонные работы — уборка и заготовка растительных культур, начало отопительного сезона в организациях жилищно-коммунального хозяйства и др.

Трудовая деятельность Валентины началась сразу же после окончания школы. Она работала продавцом, кассиром, почтальоном, но всегда мечтала научиться вкусно и профессионально готовить. За помощью Валентина обратилась в центр занятости населения Ордынского района, где как раз формировалась группа для обучения.

Практику она проходила в средней общеобразовательной школе, где и работает в настоящее время. Отзывы руководства в адрес Валентины только положительные. Коллеги характеризуют женщину как доброжелательного, организованного и ответственного работника.

Ученики и коллектив школы довольны разнообразием блюд и качеством приготовленных обедов. По словам Валентины, проработав несколько лет на разных должностях, она и не могла себе представить, что сможет так полюбить свою новую профессию. Субсидия из средств бюджета Новосибирской области на организацию самостоятельной занятости безработных граждан составляет 82 тысячи рублей.

С начала года субсидию получили человек, успешно защитивших на конкурсной комиссии свой бизнес-проект. В их числе житель Черапановского района Иван Сарапульцев. На общественных началах со своими единомышленниками стал показывать кукольные спектакли в детских учреждениях, сельских домах культуры, на праздничных мероприятиях. Молодого человека оценили за талант и стремление делиться позитивом с миром. По словам Ивана, он шел к своей мечте долгие годы. Не имея специального образования, он устроился в Новосибирский кукольный театр простым рабочим, чтобы наблюдать процесс и учиться, а в Черепаново он вернулся, уже имея четкий план дальнейших действий.

После победы в конкурсе бизнес-проектов Иван скрупулезно изучал свои обязанности предпринимателя перед налоговой службой и пенсионным фондом, закупал оборудование, заказывал новых кукол и искал приемлемую по цене аренду помещения. Сегодня, организовав собственное дело, молодой человек создал с помощью службы занятости дополнительное рабочее место для молодой женщины, имеющей инвалидность.

На ярмарке вакансий 10 соискателей побеседовали с представителем работодателя, получили информацию об условиях труда и социальных гарантиях для работников. Организация приглашала на работу слесаря, ювелира, закрепщика и сборщика. Ярмарка проходила на территории работодателя, где все желающие могли сразу увидеть свое рабочее место, пообщаться с коллегами и узнать все детали трудоустройства.

Такой возможностью заинтересовались 16 человек. Каждого из них представитель организации пригласил на индивидуальное собеседование, по результатам которого определится лучший кандидат. В отделах центра занятости населения города Новосибирска в Октябрьском и Ленинском районах представители сортировочного центра — филиала ФГУП Почты России предлагали вакансии ведущего бухгалтера по заработной плате, начальника контрольно-справочного участка, оператора сортировочного центра и ответственного дежурного.

Рабочие места располагаются в г. Обь, однако работодатель организует доставку служебным транспортом и предлагает сменный график работы. Возможностью работать в сортировочном центре заинтересовались 24 человека, 7 из них были приглашены на дополнительное собеседование.

Как отмечают специалисты службы занятости, интерес к ярмаркам вакансий в последнее время возрастает как со стороны работодателей, так и со стороны безработных граждан. С начала года учреждениями занятости Новосибирской области организовано более ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, в них приняли участие более работодателей и 19,3 тыс. В настоящее время в районах и городах области начался цикл мероприятий, посвященный итогам летней оздоровительной кампании несовершеннолетних. Одно из важнейших её направлений — организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Так, 28 августа на заседании коллегии администрации Чулымского района директор центра занятости населения Чулымского района Константин Шумаков доложил о результатах работы по организации временной трудовой занятости подростков. Он отметил, что работа проводилась в тесном взаимодействии со структурными подразделениями администрации района, работодателями.

Только за период летних каникул в Чулымском районе были трудоустроены более 70 подростков из 14 школ района. Ребята занимались озеленением школьных территорий, уборкой территорий, работали на пришкольных приусадебных участках. Подводя итоги, директор центра занятости отметил, что активное участие глав муниципальных образований и поселений Чулымского района в вопросах организации трудовой занятости несовершеннолетних граждан позволяет повысить эффективность работы по организации временной трудовой занятости подростков.

В частности, он отметил опыт работы в этом направлении администрации г. Чулыма и Ужанихинского сельсовета. В августе такие семинары уже прошли в Купинском, Сузунском, Каргатском и Чулымском районах.

Очередной семинар для работодателей будет организован 7 сентября в Ордынском районе. В программе тематического семинара предусмотрено разъяснение требований действующего законодательства, нормативно-правовых актов Новосибирской области, предъявляемых к работодателям, которым установлена квота для приема на работу инвалидов, несовершеннолетних граждан.

На мероприятии специалисты учреждений занятости информируют работодателей о возможностях использования Интерактивного портала службы занятости населения Новосибирской области для взаимодействия с учреждениями занятости в электронной форме. Так, работодатели посредством личного кабинета на Интерактивном портале могут подать сведения о наличии вакантных рабочих мест должностейсозданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, отчеты о выполнении квоты для приема на работу инвалидов.

Работодатель вправе трудоустраивать инвалидов на квотированные рабочие места как самостоятельно, так и при содействии центра занятости, который поможет подобрать необходимых работников. Заявление о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников также можно подать через Интерактивный портал. На территории Новосибирской области министерством труда, занятости и трудовых ресурсов региона осуществляется надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.

С начала года уже проведена 21 проверка в организациях, которым установлена квота для приема на работу инвалидов.

До конца года запланированы еще 12 проверок. Обзор практики контрольных мероприятий по выполнению работодателями квоты для приема на работу инвалидов представляет на семинарах заместитель начальника управления занятости населения министерства труда региона Ольга Лаврова.

В частности, участники узнают о типичных ошибках работодателей, которые становятся основанием для составления протоколов и предписаний Минтруда Новосибирской области, что позволит предупредить возможные нарушения в сфере занятости населения. Отметим, в тематических семинарах принимают участие представители прокуратуры Новосибирской области. Работники прокуратуры разъясняют работодателям последствия неисполнения обязанностей по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов, несовершеннолетних граждан в соответствии с установленной квотой.

Кроме того, на семинарах работодателям предоставляется возможность получить ответы на интересующие вопросы, а также получить информационные материалы учреждения занятости населения.

Мероприятие прошло в министерстве труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области 30 августа. По результатам анализа, проведенного Управлением по вопросам миграции ГУ МВД России по Новосибирской области, в году выявлено более иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на основании патентов по запрещенным видам деятельности.

В большинстве своем они были заняты в таких запрещенных видах деятельности, как деятельность по трудоустройству и подбору персонала, деятельность по предоставлению вспомогательных услуг бизнеса. Во исполнение постановления Губернатора региона с начала года от работодателей поступило уведомлений о расторжении трудовых гражданско-правовых договоров с иностранными гражданами, которые на тот момент в нарушение постановления были заняты добычей полезных ископаемых, осуществляли финансовую и страховую деятельность, деятельность по трудоустройству и подбору персонала, по предоставлению вспомогательных услуг бизнеса, производством лекарственных средств и материалов.

В регионе продолжается практика проведения проверок работодателей и заказчиков работ услугзаключивших трудовые либо гражданско-правовые договоры с иностранными работниками, обратившимися с заявлением о переоформлении патента.

В случае выявления нарушений постановления о запрете работы по патентам в отдельных видах экономической деятельности, патент иностранному работнику не выдается, а переоформлен патент может быть только в случае устранения работодателем нарушений, то есть после того, как работодатель внесет изменения в перечень имеющихся у него видов деятельности.

Calaméo - Журнал «МИРаэро» (лето )

Работодатели-нарушители требований нормативного правового акта привлекаются к административной ответственности по ч. В настоящее время такие мероприятия проводятся в отношении восьми работодателей индивидуальных предпринимателей и организаций.

Заслушав информацию, представленную участниками заседания, комиссия рекомендовала Управлению по вопросам миграции ГУ МВД России по Новосибирской области осуществлять жесткий контроль за работодателями области, привлекающих к осуществлению трудовой деятельности иностранных работников по патентам в видах деятельности, подлежащих запрету. В целях повышения эффективности межведомственного взаимодействия управлению было рекомендовано направлять информацию о выявленных нарушениях постановления Губернатора Новосибирской области в профильные областные исполнительные органы государственной власти для адресной работы с работодателями.

Областным исполнительным органам власти рекомендовано усилить разъяснительную работу с работодателями, принять меры к неукоснительному выполнению постановления организациями и индивидуальными предпринимателями курируемых сфер экономической деятельности, а в случае выявления нарушений оперативно информировать о них правоохранительные органы. По просьбе соотечественников служба сопровождения помогает им с первичным размещением, консультирует для решения вопросов дальнейшего обустройства, оказывает содействие прибывшим участникам программы добровольного переселения и членам их семей в трудоустройстве.

Для них проводятся семинары, тренинги, консультации по профессиональной ориентации и психологической поддержке, по организации самостоятельной трудовой занятости.

В целях трудоустройства участников программы и членов их семей организуется при необходимости профессиональное обучение по востребованным профессиям на рынке труда города Новосибирска. Эффективность работы службы сопровождения во многом определяется установленным тесным взаимодействием с министерством труда региона, Федеральной миграционной службой по Новосибирской области, учреждениями занятости населения, мэрией города Новосибирска, организациями и предприятиями.

По словам участников программы добровольного переселения, обратившихся за содействием в службу сопровождения и содействия в трудоустройстве, трудно переоценить ту важную роль, которую оказывают специалисты службы соотечественникам для их скорейшей адаптации на территории вселения.

Так, например, Ольга приехала в Новосибирск из Зыряновска. В Казахстане она была квалифицированным сотрудником: Здесь же женщине достаточно сложно найти новую работу. На профориентационном семинаре, организованном службой сопровождения, она поняла причину трудностей в поиске работы и решила переквалифицироваться по направлению учреждения занятости.

У Олеси другая проблема — в Караганде девушка 9 лет проработала в сфере красоты: В Новосибирске Олеся планирует продолжить работать на себя, но пока не знает о юридических тонкостях ведения собственного дела, поэтому ей требуются дополнительные знания, которые девушка может получить в центре занятости населения города Новосибирска.

Стоит отметить, для участников программы, прибывших в году, предусмотрена единовременная денежная выплата на каждого ребенка в возрасте до 17 лет включительно, приехавшего в составе семьи участника программы в размере 15 рублей. В первой половине года в город Новосибирск прибыло 1 участников программы и 1 член их семей.

Трудоустроены человека, 39 соотечественников направлены на профессиональное обучение по разным направлениям деятельности: Принято заявления на осуществление единовременной денежной выплаты на каждого ребенка, прибывшего в составе семьи участника программы.

Отсутствие письменного трудового договора увеличивает риски ущемления трудовых прав работника. Неоформленные официально трудовые отношения влекут за собой серьезные последствия для работника в случае возникновения конфликтных ситуаций и нарушений работодателем данных ранее обещаний, например, по сумме заработной платы. Доказать вину работодателя и восстановить права работника в таких случаях практически невозможно. Неофициальный работник лишает себя возможности получения оплачиваемых больничных листов, оформления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им трех лет, а в случае увольнения по сокращению штата получения выходного пособия и пособия по безработице.

Неофициальному работнику не идет страховой стаж, в том числе льготный, который установлен для ряда категорий работников в целях досрочного получения трудовой пенсии по старости. В будущем неофициальное трудоустройство приведет к назначению более низкого размера пенсии. Неофициальное трудоустройство не позволяет получить социальный или имущественный налоговый вычет за покупку жилья, за обучение и лечение, взять кредит в банке.

Соглашаясь на выполнение работы без официального оформления трудовых отношений, работник по своей воле отказывается от социальной защиты и позволяет работодателю уйти от перечисления обязательных налогов и сборов или перечислять их в неполном объеме. Неофициальный работник должен знать, что за получивший доход, с которого не был удержан работодателем налог, работник обязан самостоятельно в срок до 30 апреля следующего года задекларировать свой доход и до 15 июля самостоятельно уплатить налог на доход.

За его неуплату Налоговым кодексом Российской Федерации предусмотрена административная или уголовная ответственность работника. Одной из активных форм содействия занятости, применяемых учреждениями занятости населения региона, является организация работы клубов ищущих работу. Клубы ищущих работу созданы во всех учреждениях занятости населения Новосибирской области и работают постоянно.

Так, на прошлой неделе заседания клубов прошли в центрах занятости населения города Искитима, Здвинского, Болотнинского, Доволенского, Колыванского, Маслянинского районов. С начала года участниками клубов ищущих работу стали почти 6 тысяч человек. Групповая форма работы при оказании государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда зарекомендовала себя с эффективной стороны.

Занятия клубов ищущих работу позволяют осуществлять комплексную психологическую поддержку безработных, обучить их методам и способам поиска работы, технологии поиска работы, выбору оптимальных действий при поиске подходящей работы, сформировать активную позицию на рынке труда.

Обучение безработных проходит в форме бесед, лекций, тренингов, групповых и индивидуальных консультаций.

Обсуждение Проекта «ОБЩЕЕ ДЕЛО». Отзывы читателей Православия.Ru

Специалисты учреждений занятости помогают ищущим работу составить индивидуальный план самостоятельного поиска работы с указанием мероприятий по поиску работы, их целей и результатов. В рамках психологической и тренинговой работы широко используются деловые игры, предлагаются упражнения на развитие коммуникативных качеств и личностный рост, нацеленные на формирование положительного профессионального имиджа соискателя.

Так, на минувшей неделе в центре занятости населения Купинского района с участниками клуба работал психолог центра развития профессиональной карьеры. Участники клубов ищущих работу рассказывают, что специалисты учреждений занятости населения помогают им почувствовать уверенность в себе, приобрести навыки проведения переговоров с работодателем по вопросам трудоустройства и успешно пройти собеседование с будущим работодателем.

Также, по словам участников, новые знания, полученные при обсуждении вопросов, связанных с подготовкой к выходу на новую работу и адаптацией в коллективе, помогли им закрепиться на новом рабочем месте. Для реализации права в учреждения занятости населения Новосибирской области обратились почти вдвое больше женщин, чем в прошлом году. С начала года более женщин приступили к профессиональному обучению, из них уже завершили обучение.

Такая мера содействия занятости востребована среди молодых мам, поскольку позволяет бесплатно не только приобрести новую профессию или обновить уже имеющиеся знания, повысив свою квалификацию, но и в случае необходимости сменить род трудовой деятельности. Обучение молодых мам осуществлялось на базе 35 образовательных организаций Новосибирской области по 29 образовательным программам по востребованным в нашем регионе профессиям.

Среди них парикмахер, бухгалтер, маникюрша, повар, менеджер по персоналу. Пройти профессиональное обучение могут молодые мамы как состоящие, так и не состоящие в трудовых отношениях с работодателем. В первом полугодии года на мероприятия по направлению и прохождению профессионального обучения или получению дополнительного профессионального образования женщин данной категории было направлено более 4,5 млн рублей из средств областного бюджета. Кроме оплаты стоимости обучения, женщинам назначается стипендия, а при необходимости оплачивается проезд к месту обучения и услуги, связанные с проживанием во время обучения в другой местности.